动态 · 2026-10-25
南华早报 10 月 25 日报道：字节为 FDE 开出月薪 3.5 万–6.5 万，按 15 个月计年包最高 97.5 万元，脉脉口径岗位量前七个月同比涨 1,523%
南华早报（SCMP）2026-10-25 原创报道，第一次把中国大厂 FDE 的价码摆到台面上。招聘平台 Boss 直聘上的在招岗位显示：字节跳动 AI 业务的 FDE 岗月薪 35,000–65,000 元、按 15 个月发，年包最高可到 975,000 元；蚂蚁数科面向业务的 FDE 岗月薪 40,000–60,000 元；腾讯 FDE 相关岗 30,000–60,000 元；阿里云部署工程岗约 50,000 元。脉脉数据显示 FDE 岗位发布量在 2026 年前七个月同比增长 1,523%，是该报告覆盖的增速最快的 AI 技术岗；对照 2025 年全国人均可支配收入 43,377 元。报道同时给出反证：北京一家头部 AI 公司的资深 HR（George Wang）说，广告薪资只代表市场的一小部分，多数岗位给的远低于此，企业真正想要的是搭过 AI agent 的「AI 原生全栈开发者」。
事实
事件本身
以下是对公开信源的转述，时间与数字照原文，不做改动。原文链接在本节末尾。
## 事实
南华早报（South China Morning Post）2026 年 10 月 25 日刊出《China's tech giants are paying 1 million yuan for a new kind of AI engineer》，逐条列出中国头部科技公司在 FDE（前沿部署工程师）岗位上的出价。
各家在招岗位（Boss 直聘口径）
| 公司 | 岗位口径 | 月薪 | 备注 ||---|---|---|---|| 字节跳动 | AI 业务 FDE | 35,000–65,000 元 | 按 15 个月计，年包最高 975,000 元 || 蚂蚁数科（蚂蚁集团） | 面向业务的 FDE | 40,000–60,000 元 | — || 腾讯 | FDE 相关岗 | 30,000–60,000 元 | — || 阿里云 | 部署工程岗 | 约 50,000 元 | — |
增速：脉脉（Maimai）数据，FDE 岗位发布量在 2026 年前七个月同比增长 1,523%，是该报告覆盖的增速最快的 AI 技术岗。
对照：2025 年全国居民人均可支配收入 43,377 元（官方数据）。
报道自带的反证：北京一家头部 AI 公司的资深 HR George Wang 说，这些广告薪资「只代表市场的一小部分」，多数岗位实际给得远低于此；企业真正需要的是有构建 AI agent 经验的「AI 原生全栈开发者」。
同篇交代的背景：腾讯云今年推出其称为行业首个的 FDE 认证，面向使用其智能体开发平台的伙伴工程师；8 月下旬工信部鼓励企业把 FDE 团队放到客户现场，并鼓励高校加大培养；Anthropic 已宣布 1 亿美元计划，目标 2027 年底前培养 1 万名 FDE。
## 为什么（三层）
一、这个价码在补什么缺口？ 补的是「模型已经能用了、但没人能把模型摁进业务流程」这一段。大厂招的不是更强的研究员，是能坐在客户现场把 agent 接进权限、数据、审批流并跑到生产的人。价码高，说明缺口不在供给的数量，而在能独立跑完这一段的人极少。
二、为什么是「高薪挂岗位」这个形态，而不是自己培养？ 培养要时间，抢人要钱。腾讯云已经在做认证（标准侧），但认证解决的是「怎么衡量」，解决不了「下个季度谁去客户现场」。所以大厂选择直接用价格把现成的、已经跑过落地的人从市场上抽出来——这是买时间，不是买产能。
三、为什么偏偏是现在把数字抬到这个位置？ 因为 2026 年是这几家把 AI 从「试点」推向「收入」的一年。试点阶段可以靠内部团队硬扛，要规模化交付就必须有一支能复制的现场队伍，而队伍的形成速度赶不上项目签约速度，价格就成了唯一能立刻调节的阀门。
四、可证伪的判据：看两个东西。① 这些广告薪资在三个月后是否下调——如果 FDE 供给真的跟上，价格会回落；② 拿到这个价码的人简历上是否有「主导过一个进生产的 agent 项目」，而不是「参与过 AI 项目」。George Wang 那句「多数岗位给得远低于此」本身就是第一手反证，任何引用这组数字的内容都必须带上它。
## 引用注意
- 本条是媒体原创报道（SCMP 10/25 首发），不是企业公告、不是机构报告发布。当天 thenews.com.pk、FourWeekMBA、urgent.news、GMAsia 等均为 SCMP 转载或 AI 改写版，以 SCMP 原文为准。
- 月薪数字来自招聘广告，不是到手薪资，也不是行业普遍水平。⚠️ urgent.news 的 AI 改写版把「2026 年前七个月 vs 2025 年同期」误写成「2025 vs 2024」，引用时点请以 SCMP 原文口径为准。
- 1,523% 是脉脉单一平台口径，与猎聘、Indeed、柏益华等其他来源的口径不可合并或互相印证。
- 字节 3.5–7 万×15 薪、蚂蚁数科 4–6 万这两个数字此前也在柏益华《FDE 人才趋势研究》报告口径中出现过，属相互印证而非新增事实。
继续读
这件事的前后与同期
同一件事前后往往不止一条。我们把它们分开写，每条只讲自己那一段，需要背景时链过来看。
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